本周，燃氣集團在離退休人員服務工作中取得了顯著成效。共接待31位離退休人員，妥善處理其咨詢與業(yè)務辦理需求，其中喪葬費和取暖費成為咨詢重點。針對各類問題，工作人員以耐心細致的態(tài)度逐一解答，并通過高效的工作流程完成相關事項辦理，確保服務質量達到預期標準。
為保障取暖費補貼政策的準確落實，集團對補貼名單進行了及時更新，嚴格審核程序，有效保證了數(shù)據(jù)的真實性和準確性。對于尚未完成取暖費普查的人員，主動聯(lián)系其本人及家屬，明確告知普查的重要性和具體要求，推動普查工作有序開展。
在工傷補貼人員名單確認方面，提前梳理相關政策文件，細化審核流程，確保數(shù)據(jù)精準無誤，為后續(xù)補貼發(fā)放提供了堅實保障。同時，建立了離退休人員信息動態(tài)更新機制，確保數(shù)據(jù)及時準確，為協(xié)助親屬辦理相關事務提供了可靠支持，體現(xiàn)了服務工作的全面性與連貫性。
此外，集團組織全體成員深入學習《工會會計制度》及《遼寧省基層工會經費收支管理辦法》，從制度背景、核心要點到實際應用進行全面剖析，顯著提升了財務管理人員的專業(yè)素養(yǎng)與規(guī)范意識。在此基礎上，按時完成了2024年度工會預算的編制與上報工作，結合部門實際情況合理規(guī)劃支出，為未來工作提供清晰財務指導。通過系統(tǒng)整理和完善工會制度信息，進一步強化了經費管理辦法的執(zhí)行力度，為工會工作的規(guī)范化、科學化管理奠定了堅實基礎。